アシストグループは、厚生労働省認可の「一人親方労災 一人親方アシスト」と「社会保険労務士事務所」を同一場所に併設したことにより、事業主等でも加入できる労災保険をはじめ、双方のメリットを最大限に引き出すことができます。又、基本料金はリーズナブルで安心の会費制（定額）とし、限られた費用で、より多くのメリットを望まれるクライアント様のニーズに対応、１ランク上のアウトソーシングでお応えします。
通常、事業主とその家族従事者、取締役等は労災保険に加入できないが、特例で加入できる。
専門性が高く、わずらわしい労働・社会保険の事務手続や給与計算を専門家に依頼することで、本業に専念できる。
近年、多発している残業、休日、解雇に関するトラブルを未然に防止するため、労働条件のチェックや就業規則の作成を法令に精通した専門家に相談できる。
専門外のことでも、アシストと提携している弁護士他各士業の専門家に相談できる。（要予約）
金額を問わず、労働保険料を３分割納付できる。
監督署・社会保険事務所等の調査時の立会。
労働保険・社会保険にまだ加入されていない事業主の皆さんへ
※未加入の場合は、加入条件をご確認下さい。
ペナルティ、行政指導が強化されていますのでご注意下さい。
ペナルティ、行政指導が強化されていますのでご注意下さい。
ご存知ですか？事業主も労災保険に加入できること
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2008 1/22 アシストブログスタートします！
今後、法改正情報などをアシストブログに掲載していきます。
お役立てください。
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